Formateur - Formatrice Pole Projet H/F - ARPS

RECHERCHE UN(E) FORMATEUR / FORMATRICE POLE PROJET Contrat à Durée Indéterminée à temps plein (base 33,15h hebdomadaires) Travail sur 4 jours / semainePoste à pourvoir immédiatementMissions du poste : -Accueil, évaluation et accompagnement pédagogique des personnes accueillies (16 ans et +) dans le cadre du dispositif Parcours Projet EOP dans l'élaboration, la vérification et la préparation de leur projet professionnel-Suivi personnalisé des personnes accueillies et plus spécifiquement des personnes dont elle aura la référence-Evaluations et accompagnement au réentrainement des connaissances de base-Travail en équipe à l'adaptation et à l'évolution du dispositif Profil :Compétences requises :-Gestion de groupe et expérience dans l'animation d'ateliers collectifs -Conduite d'entretiens individuels-Conseil et accompagnement au projet -Compétences rédactionnelles (écrits professionnels réguliers, bilans de fin de parcours.)-Compétences techniques appréciées pour assurer des temps de mises en situation à l'atelier Savoir-être :-Capacité à travailler en équipe -Capacité à s'adapter au public-Ecoute, disponibilité et ouverture d'esprit-Sens relationnel, esprit d'initiative et sens de l'organisation-Respect des règles de confidentialitéQualification :-Niveau 5 minimum avec connaissance des outils d'aide à l'élaboration de projets-Expérience dans la conduite de projets d'insertion professionnelleConditions :-Contrat à durée indéterminée (CDI) - poste à pourvoir immédiatement-Poste à temps complet soit 33,15 heures hebdomadaires-Statut CCN51 - Formateur en ESRP-Rémunération brute annuelle entre 33 400€ et 38 700€ (en fonction de l'expérience)Parcours d'intégration à la prise de posteMutuelle d'entreprise et prévoyance, Restauration sur place, CSEL'établissement est facilement accessible par le train (25min d'Angers, Laval, Le Mans)Un service de navettes est organisé entre la gare et l'établissement

Experience: 5 MoisQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Aide par le travailListe des qualités professionnelles:Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).

• Sens du relationnel
• Créativité
• Travail en équipe
• Direction d'entretiens d'embauche
• Conduite de projet
• Pro-activité
• Compétences rédactionnelles
• Sens de l’organisation