Les missions du poste
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
CHEF D'EQUIPE (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre.
On recrute un Chef d'équipe (H/F) en CDI pour l'un de nos clients spécialisé dans l'industrie sur les alentours de Sablé sur Sarthe (72).
Vos prochaines missions, si vous l'acceptez :
-Gestion des ressources humaines de l'Atelier : organisation des équipes, gestion des absences et répartition des tâches, accompagnement et développement des compétences.
-Suivi quotidien des opérations de fabrication : de garantir le respect des objectifs de qualité, de sécurité, de coûts et de délais.
-Gestion des achats de consommables de l'Atelier
-Maîtrise les dépenses de l'atelier par rapport à un budget communiqué et validé.
-Intervient dans les phases de lancement de projet en tant qu'Expert de la Production
Formation
-Niveau Bac Professionnel dans un domaine technique ou industriel
-Expérience significative d'au moins 5 ans en production, idéalement avec une première expérience en management d'équipe.
Le profil recherché
Savoir-être
-Force de proposition dans l'organisation du travail.
-Rigoureuse, organisée et dotée d'un bon sens des priorités.
-Pédagogue et diplomate dans ses relations avec les équipes.
-Capable de motiver, fédérer et dynamiser une équipe.
Savoir techniques
-Bonne notion sur la planification et l'ordonnancement
-Interprétation des plans et dossiers techniques
-Identifier, diagnostiquer et traiter une anomalie, un dysfonctionnement
-Compétence et connaissance en management des ressources Humaines
Vous souhaitez mettre vos compétences techniques et managériales au service d'une équipe engagée ?Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Compétences requises
- Gestion des ressources humaines
- Gestion des achats
- Qualité fédératrice
- Lecture de plan
- Rigueur et méthode
- Médiation
- Force de proposition
- Management d'équipe