Adjoint Responsable RH H/F - 72

le gauloisQui sommes-nous ?

DPE - Département Produits Élaborés, nous sommes une usine qui donne faim ! Nous fabriquons des cordons bleus, des nuggets, des produits confits, du jambon de volaille, des Grignottes, ... Nos produits Français le Gaulois sont bien connus des petits et des grands.

DPE, notre site de production basé à Sablé sur Sarthe, 850 personnes, répartis entre 2 unités de production (panés, charcuterie), une plate forme logistique et les services supports (maintenance, achats, R&D, ...), fait partie du groupe agroalimentaire LDC plus connus sous les marques : Le Gaulois, Loué, Maître Coq, Marie, Traditions d'Asie...

Dans le cadre d'une mobilité interne, nous sommes à la rechercher de notre futur Adjoint(e) RRH pour rejoindre l'équipe RH composée de 1 Responsable RH, 5 assistants RH et 2 infirmières.

En tant qu'Adjoint(e) RRH vous jouerez un rôle central dans l'animation, l'accompagnement et la communication autour des missions du service RH.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Responsable RH sur les activités suivantes :

- Participer à l'élaboration et à la mise en place d'actions en lien avec la stratégie sociale du site ;
- Participer la gestion administrative du personnel et veiller à la conformité avec la législation du travail et la convention collective ;
- Piloter le processus des recrutements et la communication interne et externe pour faire vivre la marque employeur du site ;
- Animer la gestion des compétences à travers l'élaboration de parcours de formation, d'évolution professionnelle, et le suivi qualitatif et quantitatif des entretiens annuels et professionnels ;
- Conseiller et accompagner les managers et les salariés en étant au contact du terrain ;
- Animer l'équipe RH sans lien hiérarchique afin d'établir une dynamique de groupe et remplacer la RRH sur certaines routines managériales et missions en cas d'absences.

Afin de vous imprégnez de l'activité et de permettre une pleine prise en main du poste, votre intégration sera jalonnée par les rencontres avec les différents responsables du site et des immersions aux sein des ateliers de production.